岗位职责
1、制定所管门店区域招生方案及实施；
2、负责管理门店市场销售考勤情况及业务情况；
3、制定所管门店培训方案及实施；
4、带领及培训新入职员工。
5、门店日常管理工作、定期向上级汇报。
招聘要求：
1、大专以上学历，3年以上销售工作经验者优先。
2、有团队管理能力，能够带领队员完成公司下达的指定销售目标。
3、较强的社交沟通能力，有一定的亲和力，善于表达和解决问题。
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